NEWS

2016.08.30
NEW 転職サイト @TYPE に弊社求人広告を掲載しました。▶ エンジニア(経験者) ▶ エンジニア(実務未経験者)
2016.06.14
転職サイト[PROSEEK]に弊社求人広告を掲載しました。▶ 経験者はこちら ▶ 未経験者はこちら
2016.05.15
【祝10周年!!】お陰様で弊社も本日で創立10周年を迎える事が出来ました。これもひとえに支えてくださるお客様、お取引先様、そして弊社従業員あっての事と感謝申し上げます。皆様におかれましては今後とも格別のご支援を賜りますようお願い申し上げます。
2016.05.10
TOP動画変更しました。過去のトップ動画はこちら ▶ LINK
2016.03.23
TOP動画変更しました。不定期に変更予定です。過去のトップ動画はこちら ▶ LINK
2016.02.18
弊社ウェブサイトをリニューアルしました。
2016.01.12
NEW!! マイナビに弊社求人広告を掲載しました。▶ LINK
2015.05.12
@typeに弊社求人広告を掲載しました。

事業内容

コンサルティング

コンサルティング
お客様のニーズを引き出し、各種Webデザインの新規構築や既存のホームページのリニューアル、SEO対策を行い、デザイン、機能、集客等のあらゆる面からの最も効果的なWebサイト、デザインをご提案、ご提供いたします。 PHP、Perl等の言語を使用し、データベース設計、管理、保守まで行います。

受託開発

受託開発
最新のソフトウェア技術の駆使し、コストパフォーマンスの高いシステムの提供を使命としています。システム開発のおける調査・分析を行い、お客様のニーズに適した要件定義、設計、開発を行います。

SES技術支援

SES技術支援
弊社のエンジニアの参画で、より高い生産性を意識しお客様のニーズに合った技術提供を行います。要件定義、設計、開発、テストと幅広いご協力が可能です。JAVA、PHP、.NET等の最新の言語でのシステム開発・Oracle、SQLsever、DB2、MYSQL、 PostgreSQL 等のデータベースを使用した開発・Linux、UNIX、Windows等のOSを使用した開発。

エボリューションネットではIT技術者のご紹介先として、また各種ソフトウェア開発にご協力いただける協力会社様(ビジネスパートナー)を募集しております。弊社の案件情報、人材情報にご興味がございましたら、是非一度お気軽にお問合せください。

企業概要

会社名
株式会社エボリューションネット
代表取締役
永井 崇
所在地
〒169-0075 東京都新宿区高田馬場3-3-3 NIAビル5F
TEL
FAX
03-5348-7707 電話はこちら
03-5348-7706
事業内容
コンピュータシステム導入に関するコンサルティング
コンピュータシステム開発請負業務
ネットワーク設計、構築、運用
ウェブサイト構築、運用、SEO/SEM対策
コンピュータシステム運用管理業務
ITエンジニアの人材紹介「フリーエンジニア エージェント」運営
その他上記に関連する業務

厚生労働省 特定労働者派遣事業 (特)13-303594
設立
2006年5月
資本金
1,000万円
取引銀行
三菱東京UFJ銀行 高田馬場駅前支店
三井住友銀行 高田馬場支店
主な取引先
株式会社アーデントスタッフ 株式会社インテックソリューションパワー 株式会社エムティーアイ 株式会社HBA 株式会社オープンストリーム 株式会社カインズ 株式会社クロスキャット 株式会社システナ 株式会社システムエグゼ ニューソン株式会社 富士ソフト株式会社 株式会社富士通ビー・エス・シー 株式会社 Minoriソリューションズ 横河ソリューションズ株式会社 マカフィー株式会社 その他多数(50音順)
 
 
所在地アクセス
高田馬場駅(JR山手線・東京メトロ東西線・西武新宿線)から徒歩3分 ※早稲田通りに面した1階にドラッグストアがあるビルの5階
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社長ご挨拶
社名の「EVOLUTION NET(呼称:エボリューションネット)」は、「EVOLUTION=進化、発展、NET=Network(ネットワーク)」を意味しています。お客様、技術者、弊社とのネットワークをより良く進化させていく会社でありたいと願い、命名しました。
エボリューションネットはお客様である企業の皆様に、人的及び技術的ネットワークを活用した最先端のサービスを提供して行きます。

常に品質、サービスを向上させ、それを提供出来る事で、少しでも多くのお客様の支持、信頼を築きあげて行きたいと考えています。それは、もちろん会社を構成する技術者があってこその品質、サービス。彼ら一人一人が夢と希望を持てる環境を求めて行きたいと考えています。

これからもエンドユーザ様を始め、協力会社様・IT企業様と共に技術支援・営業支援を行い、絆を深め、社会貢献できるビジネスを創造する会社を目指していきます。
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代表取締役社長
永井 崇

採用情報

フレッシュマン


【Web・オープン系エンジニア SE PG】募集中!!
弊社ではあなたのやりたい事を重視いたします。 モチベーションやスキルアップに必要な環境を、ご自身で選んで頂けます。 より良い社会のシステム作りのために、大切なものを共に築いていきましょう。簡単な説明ではございますが、ご興味を持って頂ければ幸いです。

職 種
Web・オープン系エンジニア SE PG
給 与
年俸350万円 ~ 700万円
※スキル・経験により考慮いたします
【研修・試用期間】
試用期間3ヶ月 (給与は本採用時と同額)
待 遇
交通費全額支給
昇給年1回、各種社会保険完備、福利厚生、家族手当、残業手当
休 日
完全週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 年間休日125日以上 夏期休暇 誕生日休暇 結婚記念日休暇
「社員への出産や育児・看護サポートなど、社員が家族のために時間を作れるような仕組みを設けております。仕事でご家族を犠牲せずに、バランス良く続けて頂ければと思っております」
勤務地
高田馬場駅 徒歩2分 または 客先常駐
(客先常駐の場合の勤務地は技術者のご意見を考慮いたします)
勤務時間
9:30 ~ 18:30 ※客先に準じます
応募条件
◆学歴不問 ◆基本的なITの知識をお持ちの方
 【歓迎する経験】※必須ではありません
◇Web・オープン系の開発経験(Java・PHP・.NET等は尚歓迎)
◇その他、開発経験のお持ちの方

◆下記の方も歓迎いたします
◇専門学校・大学・職業訓練校等でITについて学んだ
◇独学・趣味でプログラミングやWebサイト作成をしている
◇自宅でサーバを立てている
◇IT系のユーザーサポートの経験がある
◇システム運用・保守の経験がある
◇SE/PG経験がある
 

WEBエントリーは弊社専用エントリーフォーム、または下記求人サイトから応募することができます。是非応募ください。
エントリー

@type ただいま募集中です!掲載期間 2016.09.26まで。


マイナビ、PROSEEKでは、ただいま募集を休止または再開準備中です。
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福利厚生

社員の健康
社会保険完備、健康保険、厚生年金、雇用保険加入

定期健康診断補助
毎年、全社員対象の定期健康診断の実施を行っております。
健康診断用の補助制度があります。

社員の休暇
・年次有給休暇
入社日から3ヶ月間、継続勤務し、所定労働日数の8割以上出勤した社員に対し、年次有給休暇が付与されます。半日単位での取得も可能なため、業務との調整もききます。
・記念日休暇
入社3ヶ月後から年に1回、特別な1日に休暇をとることができます。誕生日・結婚記念日など、大切な記念日は、仕事のことは忘れゆっくり過ごしてもらいたいと考えています。毎年、違う記念日でも可能。自分の好きな日を記念日にして休暇取得できます。
・夏季休暇
7月1日~9月30日の間で3日間、夏期休暇として休暇を取得することができます。業務と調整して取得できるため、3日間きちんと取ることができます。
・慶弔休暇
本人・子女の婚姻、配偶者の出産、忌引などがあった場合に配属部署の所属長との相談、業務の調整をし、特別休暇を取得することができます。
 
 

ワークライフサポート

社員への出産サポート
産前産後休暇産前(出産予定日)6週間前から取得が可能(出産日も含む)です。産後は8週間までの休暇があります。
出産特別休暇(男性社員対象)新しい家族が増える瞬間、家族揃って迎えてほしい、サポートしてもらいたいという想いから、当社では、出産日を含め最大3日間の出産特別休暇があります。

社員への育児/看護サポート
・子の看護休暇
入社半年以上の小学就学前までの子を養育する社員は子供の看病が必要になった場合、年次有給休暇とは別に、休暇を取得することができます。1人につき1年間で最大5日、2人以上は最大10日。
時短勤務制度など復帰後も働きやすいよう、実際制度を利用した社員と相談しながら随時見直しを行っています。

・時間外労働の制限
小学校就学前までの子を養育している、または要介護状態にある家族を介護している社員が申請する事のできる制度です。

・短時間勤務
三歳未満の子を養育している、または要介護状態にある家族を介護している社員が申請する事のできる制度です。期間は、1ヶ月以上1年未満で、1日6時間勤務が可能になります。(例)10:00~17:00(うち1時間休憩) ※勤務時間は、事業部によって異なります。

社員の家族へのサポート
家族手当配偶者または子供を扶養している場合、家族手当(配偶者:1万円、子供:一人あたり5千円)を毎月支給しています。
 
 
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社員紹介・社風・社内風景

(社員Aより)
ここを選んだのは、案件の豊富さとフォロー体制の充実。 「埼玉の自宅から通勤1時間圏内で、残業の少ないJAVA案件でスキルアップしたい」。 そんな希望を挙げたら、営業が奔走してくれて実現できました。
以前の会社では残業に苦しんでいましたが、現在は長期プロジェクトで残業はほとんど無く、働きやすくなっただけでなく、評価制度もしっかりしているので、前職より収入も上がり満足しています!

(社員Bより)
ずっと希望していたソーシャルゲーム開発のプロジェクトに参画させてもらうことになりテンションがあがりました(笑)。プログラミングだけでなく、設計など上流工程にも携わることになり、ひとつ上のチャレンジをさせてもらってることが嬉しいですね。頑張りや意欲を認めてくれて、スキルアップできる仕事を任されることがやりがいに繋がっています。

(社員Cより)
入社前はWEBの世界に興味があり、ホームページを触っているうちに、これを仕事にしたいと思い転職先を探しました。当社への入社の決め手は、自信のなかったスキルを受け入れてもらい、案件の選択が出来ること。将来を見据えた仕事をさせてくれる点を魅力に感じました。入社してみると、バックアップ体制がしっかりしていて、現場で問題があれば、電話はもちろんランチに駆け付けて親身に聞いてくれます。すぐ動いてくれるので安心ですね。入社前では考えられないほどスキルアップ出来ています。本当に自由に伸び伸びスキルアップ出来ているので、非常に大きな価値、充実感を感じ働いています。

(代表・永井より)
元エンジニアの代表・永井がこだわっているのは、エンジニアが将来に繋がるやりたい仕事に就くことが、モチベーションやスキルアップには大切と考えているため、社長、営業が連携をとり、できる限りエンジニアの希望や将来を考えたプロジェクトをアサインすることをモットーとしています。
まずはじっくり話し合い、あなたにマッチしたプロジェクトを選択して行きましょう!
当社には正社員や契約社員のほか、仲間同然のフリーランスエンジニアもおり、彼らとともに業務に携わりながら、ワンランク上の案件で学ぶことも可能です。

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